企业文化

比昨天做得更好

来源:新南北集团    更新日期:2007-11-22

     “比昨天做得更好”是新南北集团的核心理念。它的意思再明白不过,就是要求公司和员工每天都有进步。
唐代诗人刘禹锡写道:“沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。”在市场经济的法则面前,不发展不是原地踏步,不进步就是退步。一个企业不取得持续的进步,就意味着必将成为沉舟,远离百舸争流的蓬勃生机;成为病树,自绝于万木争春的欣欣向荣。企业发展是如此,员工个人成长又何尝不是如此呢。
      新南北集团成立八年来,正是在小区房屋质量上,在物业服务水准上不断的精益求精,不断的取得进步,一步一个脚印才逐步成长为一个优秀的房地产企业。
     现在,房地产行业竞争激烈程度日益加剧,业主对开发商的要求越来越高。在这种形势下,我们的“内功”和“外功”都要进一步加强修炼,力求每天都有进步。修炼“内功”,要求我们不同岗位的员工在每天的工作中,在每一个细节上都比昨天更认真更仔细;要求我们的相关部门在思想上要比昨天更开放更有远见;在具体工作规划上,要比昨天更务实更创新;要求我们的企业管理水平比昨天更规范更先进。修炼“外功”,要求我们开发的物业品位和质量越来越高,让业主对我们的物业今天比昨天更青睐;要求我们的物管、销售类工作人员不断增强服务意识,提高服务水平,让业主今天比昨天更满意。新南北集团的“内功”和“外功”修炼好了,公司发展也必然会加快,品牌形象必然会得到提升。
      公司的每一项工作都是由员工去完成的,公司的效益发展又关系员工的根本利益。因此,公司和员工的进步,是相互作用的共同进步。归根到底,新南北的“功”练好了,都是我们员工自己的“功”,“功夫”进步了,也就是我们员工综合素质提高了。然而,不积跬步无以至千里,“真功夫”的练就,需要我们新南北人付出长期的艰辛的努力。现在社会是知识经济社会,我们每一名新南北人应该加强学习自己的专业知识,提升自己为公司奉献的精神。在技能和精神上不断攀登到新的层次,为新南北事业的进步做出自己的贡献。
     总之,不进则退的道理告诉我们:新南北集团要长久的生存发展下去,除了走“比昨天做得更好”的持续进步道路外,我们别无选择。也希望“比昨天做得更好”成为我们共同的座右铭,真正的精神动力,而不是挂在嘴上的一句空话。
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